PHILOSOPHIE DE GESTION
 

Dans un environnement économique et financier en perpétuelle évolution, l'objectif de La Française des Placements est de performer dans la durée pour le compte de ses clients. A cet effet, nous avons développé une philosophie de gestion originale qui nous permet de gérer vos placements en toute sérénité : la gestion dissymétrique™.

Dans le cadre de cette gestion, la priorité est accordée à la préservation relative des résultats de gestion dans les phases de marché adverses, en acceptant l'éventualité d'une sous-performance relative lors des phases favorables.
Cette approche dissymétrique est d'une importance fondamentale. Elle se retrouve dans la définition des stratégies financières mises en oeuvre, dans le choix des instruments financiers utilisés et dans les styles de gestion des éventuels gérants extérieurs sélectionnés dans la mise en oeuvre de la gestion.





Notre méthodologie s'appuie sur trois principes :


La Créativité
Générer des idées d'investissement et des stratégies en réponse aux besoins de la clientèle et à l'évolution des marchés.
La Flexibilité
Bénéficier d'une marge de manœuvre en s'affranchissant de la corrélation avec un indice de référence qui varie algébriquement.
La Compétence
Gérer activement en cherchant à anticiper les risques et les mouvements de marché et en combinant des outils à forte valeur ajoutée.


Sa mise en œuvre dans les portefeuilles est le reflet de :


L'allocation de stratégies : base du processus d'investissement, elle permet d'assurer la robustesse des portefeuilles. L'objectif de performance absolue ne peut être atteint sans une flexibilité marquée de l'allocation et du degré d'investissement des portefeuilles.
L'utilisation d'actifs différenciés, complexes, souvent méconnus et peu utilisés : nos gérants sont des spécialistes de ces outils qui permettent de saisir des opportunités et de construire la performance.
La maîtrise permanente et préalable des risques, notamment par la prise en compte des scénarios adverses.

Pour en savoir plus :

Tableaux des Valeurs et Performances